Academy of Resilient Leadership

Sculpting Resilient Leadership

Oblikuj otpornost. Rasti kao lider. Živi svoju svrhu.

Ciklus od osam intenzivnih radionica kroz koje lideri jačaju otpornost, grade kvalitetne odnose i oblikuju autentičan pristup vodstvu.

PRIJAVITE SE

Academy of Resilient Leadership - ARL je osmodnevno transformacijsko iskustvo za lidere koji žele oblikovati svoju rezilijentnost, graditi autentične odnose i voditi svjesno i svrhovito.

Leadership nije gotov proizvod. Leadership je proces oblikovanja - svjestan, odgovoran i često izazovan.

U svijetu stalnih promjena, snažni lideri nisu oni koji izbjegavaju izazove, već oni koji razvijaju unutarnju otpornost, emocionalnu kompetentnost i sposobnost da vode s jasnoćom i svrhom.

Akademija rezilijentnog vodstva omogućuje liderima da oblikuju svoje vođenje iznutra prema van - kroz konkretan rad na sebi, svojim odnosima i stvarnim poslovnim situacijama.

ARL je intenzivan i individualiziran program za razvoj suvremenih lidera kroz:

razvoj osobne otpornosti i emocionalne stabilnosti
izgradnju odnosa temeljenih na povjerenju i suradnji
učinkovito upravljanje stresom i izazovima
povezivanje liderstva sa svrhom i dugoročnom unutarnjom motivacijom

Ovo nije teorijski program - svaki modul traje dva dana i uključuje konkretne alate, rad na stvarnim poslovnim slučajevima i praktičnu primjenu.

Zainteresirani za Academy of Resilient Leadership?

Javite nam se i zajedno ćemo oblikovati program koji je potpuno prilagođen vašim potrebama – broju sudionika, izazovima vaše organizacije i ciljevima koje želite postići kroz razvoj rezilijentnog i svjesnog vođenja.

U svijetu stalnih promjena želite ostati snažni, staloženi i voditi s jasnoćom, čak i pod najvećim pritiscima.

Znate da liderstvo nije titula, već proces koji počinje iznutra – kroz razvijanje rezilijentnosti i emocionalne stabilnosti.

Želite upravljati vlastitim emocijama i izazovnim situacijama, koristeći provjerene alate za osobni i timski uspjeh.

Želite voditi ljude iz povjerenja i autentičnosti, a ne samo autoritetom funkcije.

Tražite program koji ne ostaje na teoriji, već donosi primjenjiva rješenja za vaše stvarne poslovne situacije.

ŠTO ĆE BITI DRUGAČIJE NAKON ARL

Razvit ćete snažnu unutarnju rezilijentnost koja vas održava prisutnima i fokusiranima u kriznim situacijama.

Naučit ćete učinkovito upravljati vlastitim emocijama i stresom, podižući svoju emocionalnu kompetentnost na višu razinu.

Osnažit ćete svoje liderske vještine kroz konkretne alate i pristupe za vođenje timova s povjerenjem i autentičnošću.

Dobit ćete priliku za dubinski rad na stvarnim poslovnim izazovima, uz podršku stručnjaka i razmjenu iskustava s kolegama sličnog profesionalnog profila.

Povezat ćete svoje vodstvo sa jasnom svrhom i dugoročnom unutarnjom motivacijom koja pokreće trajni uspjeh.

PROGRAM UKLJUČUJE

HOGAN LEADERSHIP ASSESSMENT & 360° FEEDBACK

Dubinska procjena liderskih potencijala, stilova vođenja i mogućih razvojnih područja, uz individualiziranu i strukturiranu povratnu informaciju.

4 DVODNEVNA
MODULA UŽIVO

Ukupno 8 radionica usmjerenih na praktičan razvoj liderskih kompetencija, rad na stvarnim izazovima i razmjenu iskustava unutar grupe. Lokacija: Poreč

3 ONLINE FOLLOW-UP RADIONICE IZMEĐU MODULA

Radionice produbljuju teme programa, omogućuju razmjenu iskustava iz prakse i nude kontinuiranu podršku u primjeni naučenog. Termini se dogovaraju unutar grupe.

Osobna otpornost i mentalna jasnoća
Razvijanje unutarnje snage, fokusa i emocionalne stabilnosti kao temelja za učinkovito i održivo liderstvo.

Svjesno upravljanje vlastitom energijom, emocijama i mentalnim fokusom
Razvijanje otpornog i podržavajućeg načina razmišljanja
Jačanje emocionalne samoregulacije i svakodnevne mentalne prisutnosti
Oblikovanje osobnih strategija za dugoročnu unutarnju stabilnost i emocionalnu kompetentnost.

Pročitaj više

Gradnja odnosa i otpornost tima

Razvijanje odnosa koji stvaraju sigurnost, povjerenje i timsku otpornost, uz konkretne alate za vodstvo u svakodnevnoj praksi.

Izgradnja odnosa temeljenih na povjerenju, otvorenosti i uzajamnoj podršci
Alati za učinkovitu komunikaciju, davanje feedbacka i vođenje teških razgovora
Tehnike poticanja angažmana, motivacije i zajedničke odgovornosti
Razvoj liderskih vještina koje podupiru suradnju, povezanost i timsku učinkovitost

Pročitaj više

Vodstvo u izazovnim situacijama

Upravljanje sobom i timom pod pritiskom, kreativno rješavanje problema i definiranje osobne svrhe.

Upravljanje stresom u dinamičnim uvjetima (individualno i na razini tima)
Strukturiran pristup upravljanja stresom (SURI model)
Kreativno rješavanje problema
Povezivanje osobne svrhe sa liderskim djelovanjem kao izvor dugoročne otpornosti i unutarnje motivacije

Pročitaj više

Integracija i održivi liderski razvoj

Planiranje i implementacija trajnih liderskih vještina u praksi.

Integracija svih razvijenih vještina i uvida u osobni, autentični liderski stil
Razrada individualnog akcijskog plana za daljnji razvoj i primjenu u realnom okruženju
Učvršćivanje unutarnjeg temelja otpornog, prisutnog i svrhovitog liderstva
Prijenos naučenog u svakodnevnu praksu kroz jasne korake i kontinuirani osobni rast

Pročitaj više

LOKACIJE

San Tomasini Heritage Hotel
Akademija se može održati u ekskluzivnom i intimnom okruženju San Tomasini Heritage Hotela u Poreču — mjestu gdje se spoj luksuza, privatnosti i pažljivo oblikovanog ambijenta stvara idealne uvjete za dubinski rad na sebi i razvoj liderskih kompetencija. Ovdje, daleko od svakodnevnih ometanja, lideri dobivaju prostor za fokus, refleksiju i autentičnu transformaciju u visokom standardu ugode i diskrecije.

Vaša organizacija
ARL se također može održati unutar vaše organizacije, prilagođeno vašem prostoru i potrebama. Na taj način kreiramo iskustvo koje je praktično, primjenjivo i usklađeno s realnim izazovima vašeg tima, bez potrebe za putovanjem.

Lokaciju birate vi — mi ćemo program u potpunosti prilagoditi vašim željama i ciljevima razvoja lidera.

ACADEMY OF RESILIENT LEADERSHIP - ARL

Ovaj osmodnevni, intenzivni program namijenjen je iskusnim liderima koji žele ne samo preživjeti nego i rasti u vremenu neprekidnih promjena. Kroz praktičan rad na sebi, upravljanje emocijama i stvarnim poslovnim izazovima, osnažit ćete svoju otpornost, emocionalnu kompetentnost i vođenje sa svrhom.

Zašto biti dio ovog programa?

Jer liderstvo je proces koji zahtijeva stalni razvoj i otpornost. LiftUp vam pruža alate, iskustvo i podršku da razvijete autentičan stil vođenja, povezan sa svrhom i usmjeren na stvarne rezultate. Ovo nije samo akademija, već put prema trajnijem utjecaju i unutarnjoj snazi. Rezervirajte svoje mjesto i krenite na put transformacije – jer otpornost i svrha danas čine razliku lidera.

Ekskluzivna prilika
za vas

Akademija rezilijentnog vodstva nije standardni otvoreni program - riječ je o pažljivo selektiranom okruženju za lidere koji prepoznaju važnost kontinuiranog osobnog razvoja, otpornosti i vođenja sa svrhom, kao temeljnih vrijednosti suvremenog leadershipa.

Individualizirani pristup

Rad usmjeren na konkretne izazove, stil i razvojne potrebe svakog pojedinog lidera

Visoka razina interakcije

Iskustveno učenje kroz praktične vježbe, rad u manjim grupama i razradu stvarnih poslovnih situacija

Praktični alati za vodstvo

Alati koji su odmah primjenjivi u svakodnevnoj praksi, s naglaskom na komunikaciju, otpornost i angažman tima

Struktura podrške i primjene

Zadaci između modula, online follow-up radionice i kontinuirana podrška u prenošenju naučenog u stvarni kontekst

Fokus na trajne promjene

Razvoj unutarnjeg kapaciteta za otporno, autentično i učinkovito vodstvo koje traje i nakon završetka programa

DETALJI

Lokacija: Po dogovoru
Broj sudionika: najviše 12
Trajanje programa: Program se sastoji od 4 modula - svaki u trajanju od 2 dana koji se odvijaju tijekom četiri mjeseca.

ARL uključuje:

Hogan profiliranje i 360° feedback, uz individualni osvrt s ciljem oblikovanja osobnog razvojnog plana koji postaje temelj rada kroz cijeli program
8 dana edukacije uživo, kroz jasno strukturirane module usmjerene na razvoj rezilijentnog vodstva, osobne učinkovitosti i strateške prisutnosti
3 online follow-up radionice kao podrška primjeni naučenog u svakodnevnoj praksi
Radni materijali korišteni tijekom programa

Pravi lideri ne izbjegavaju vatru izazova. Oni se kroz nju oblikuju.

Leadership nije titula. Leadership je proces oblikovanja sebe kroz izazove i svrhu.

Dobrodošli u proces stvaranja trajne unutarnje snage koja gradi izvrsne lidere i uspješne timove.

PRIJAVITE SE

Sandra Mraović Deković

HR & Resiliency Professional

S dva desetljeća poduzetničkog iskustva i vođenja ljudi, Sandra Mraović Deković, mag.oec, specijalist je za ljudske potencijale i licencirani executive coach - AOEC London. Poseban interes polaže na izgradnju rezilijentnosti i razvoj emocionalnih kompetencija pojedinaca, leadera i timova te naglašava važnost učinka rezilijentnosti na ostvarenje ciljeva organizacije.

Sandra primjenjuje Hoganovo tumačenje kako bi otključala nove potencijale ambicioznih profesionalaca koji teže uspjehu. Licencirani je trener DISC Flow® modela kojime se potiče razumijevanje različitosti s aspekta unaprjeđenja timske kohezivnosti i učinkovitosti. Osobni razvoj pojedinaca podupire učenjima W. Glassera i znanstveno utemeljenim zakonitostima Teorije izbora, te u praksi provodi načela suradničkog vođenja.

Autorica je inovativnog SURI® modela koji osigurava strukturirani pristup u upravljanju poslovnim stresom na individualnoj i organizacijskoj razini. Kroz ovaj suvremeni koncept cilj je osnažiti pojedince da prepoznaju stres, razumiju njegove uzroke te primijene tehnike za prevladavanje stresa na radnom mjestu.

Vaše novo liderstvo oblikovano rezilijentnošću, autentičnošću i rezultatima

VEĆA OSOBNA OTPORNOST I EMOCIONALNA STABILNOST

Spremnost za odgovorno djelovanje u izazovnim situacijama

JAČANJE ODNOSA I TIMSKE KOHEZIJE

Izgradnja povjerenja, suradnje i zajedničke otpornosti

PRIMJENA KONKRETNIH ALATA ZA VOĐENJE TIMOVA

Učinkovitija komunikacija, poticanje angažmana i zajedničko postizanje ciljeva

BOLJE UPRAVLJANJE STRESOM

I donošenje promišljenih odluka pod pritiskom

JASNO DEFINIRANA OSOBNA SVRHA

Izvor dugoročne motivacije i liderske usmjerenosti

RAZVIJEN AUTENTIČAN I ODRŽIV STIL VODSTVA

Utemeljen na vlastitim vrijednostima i snazi

VEĆA LIDERSKA UČINKOVITOST

Utjecajnije vođenje, otporniji timovi i bolji poslovni rezultati

Za sva pitanja, individualne konzultacije, prijave i posebne zahtjeve, stojimo vam na raspolaganju kroz osobni kontakt s našim timom stručnjaka.

Kontaktirajte nas kako biste dogovorili privatni razgovor i saznali kako će ovaj program konkretno unaprijediti vaš liderski put. Vaša privatnost, vrijeme i razvoj su nam na prvom mjestu.